Найти
27.06.2022 / 13:45

Что с белорусским айти? Dev.by опубликовал результаты большого анкетирования

В начале июня сайт dev.by запустил анкетирование среди работников белорусской сферы IТ. Спрашивали о локации, проблемах, условиях работы. Журналисты собрали 5 175 анкет. Они делятся основными результатами в графиках.

Если судить по ответам, то после начала войны, 24 февраля, IТ-специалистов уехало больше, чем в промежуток с августа 2020-го по февраль 2022 года.

Но это не конец. Как свидетельствует опрос, на чемоданах сидит еще половина от количества уехавших работников. Столько же людей твердо знают, что остаются.

Среди уехавших немало тех, кто продолжает работать на офис в Беларуси. Вместе с теми, кто остался и готовится, это 57%. Каждый третий человек платит налоги в бюджет РБ, остальные — стране проживания. Но более трети всех участников опроса отдают налоги за границу.

Только половина участников опроса уверены, что офис их компании в Беларуси продолжит работу. Для еще 40% будущее их офиса — в тумане, почти 20% констатируют или предрекают закрытие бизнеса в стране.

Сотрудников, которые считают, что их компании не испытывают сейчас особых проблем, менее 10%. Подавляющее большинство перечисляет классические симптомы «геотоксикоза» — исчезновение заказов, репутационные издержки, сложности с денежными переводами.

Приостановка найма — первая реакция компаний на шок. Согласно опросу, 40% из них перестали нанимать людей.

Количество сотрудников, чьи компании по-прежнему нанимают специалистов, коррелирует с количеством тех, кто никак не испытал на себе влияние кризиса — и тех, и других в районе 40%. Совпадение в другой паре групп — «найма нет», «ощущают влияние кризиса» — такое же. Самые частые проблемы у тех, кого кризис затронул, — заморозка пересмотра ЗП, увольнения.

Компании, у которых совсем нет программ релокации, — в абсолютном меньшинстве. Как и те, где переезд — обязательное условие работы. Выбор — оставаться или уезжать — у большинства все же есть.

Выбирать страну тоже могут почти все. У каждого четвертого работника есть выбор из двух локаций, две трети могут ехать на все четыре стороны, правда, зачастую за свой счет. Тех, кому задают строгое направление, менее 10%.

Самые ходовые направления переезда предсказуемо — Польша, Грузия, Литва. После 24 февраля в число популярных локаций вошел и Узбекистан, а еще Турция.

Более 80% участников анкетирования сообщили, что компании помогают им с переездом.

Кроме традиционных форм поддержки (визы, релакейт-бонусы, логистика) важное место занимает индексация зарплат для новых регионов. Ее предложили 35% участников.

А что, если никуда не ехать? Возможность продолжать работу из Беларуси есть более чем у 70% опрошенных, правда, многим не дают никаких гарантий. Часть сотрудников отметила, что придется шифроваться, искать «костыли» или открывать ИП за границей.

Сколько айтишников могло покинуть Беларусь за два года. Подсчеты dev.by

«Из страны уезжают тысячи людей с зарплатой 2 500—3 000 долларов». Как отток айтишников повлияет на экономику

Сколько денег теряет государство с отъездом одного айтишника? Попробовали подсчитать

Nashaniva.com

Хочешь поделиться важной информацией
анонимно и конфиденциально?

Клас
4
Панылы сорам
1
Ха-ха
2
Ого
3
Сумна
16
Абуральна
Чтобы оставить комментарий, пожалуйста, включите JavaScript в настройках вашего браузера
пїЅпїЅпїЅ пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ, пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ JavaScript пїЅ пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ, пїЅпїЅпїЅ пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ пїЅ пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ
пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ...
Чтобы воспользоваться календарем, пожалуйста, включите JavaScript в настройках вашего браузера
2021 2022 2023
июль август сентябрь
ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31